Самая большая нехватка специалистов была зафиксирована в прошлом году в бюджетной сфере (образование и госуправление) и в строительстве. Об этом свидетельствуют данные минтруда Дагестана.
При этом средняя предлагаемая зарплата по вакансиям, выставленным региональными предприятиями, составила 30,2 тыс. рублей (годом ранее предлагали 28,6 тыс.).
Более половины обратившихся за помощью в трудоустройстве составили женщины. Службы занятости помогли найти работу 11 тыс. человек — это 65% от всех обратившихся. Половина из них (5,5 тыс.) устроилась на постоянные позиции, другая половина — на временные и сезонные работы.
Топ-5 постоянных профессий:
1. Преподаватели — 545 чел.
2. Воспитатели — 183 чел.
3. Водители — 172 чел.
4. Медсестры — 165 чел.
5. Врачи — 112 чел.
Топ-5 временных профессий:
1. Подсобные рабочие в сельском хозяйстве — 626 чел.
2. Истопники (операторы котельных) — 392 чел.
3. Рабочие зеленого хозяйства — 316 чел.
4. Подсобные рабочие в строительстве — 232 чел.
5. Разнорабочие (уборщики, грузчики) — около 50 чел.
Поиск сотрудников проходил как через центры занятости, так и через цифровую платформу «Работа в России».
